A mudança na forma de envio dos dados passou a ser obrigatória para órgãos públicos de todo o Brasil desde do mês passado, quando o ambiente oficial do Governo Federal foi liberado para uso. E mesmo sendo uma novidade, os municípios conseguiram se adequar e concluir parte importante do processo em pouco tempo. Para conquistar esse resultado sem o registro de erros, as entidades utilizam a solução da agFolha da Ágape. Desenvolvido de acordo com as exigências legais, o sistema integra a gestão de Recursos Humanos, faz a análise e a adequação da base cadastral e envia as informações para o eSocial do governo. “Como se trata de um ambiente novo, que acaba de ser liberado oficialmente pelo Governo Federal, seria até natural que os órgãos públicos levassem um tempo maior para se adequarem. Porém, conseguimos confirmar que a nossa solução estava pronta para atender ao eSocial logo nos primeiros dias de liberação da plataforma oficial”, comenta o analista da Ágape, Armando. “Esse é um resultado muito significativo, afinal, a remessa de informações por parte dos municípios é uma obrigação e, se não cumprida, pode acarretar sérios problemas para a entidade. E mais do que enviar corretamente, foi possível enviar de forma rápida e consistente, o que representa muito mais eficiência para a rotina dos órgãos públicos”, complementa. Nessa primeira fase do eSocial para a área pública é necessário que sejam enviados ao Governo Federal os chamados eventos de tabelas. Já na segunda etapa, agendada para iniciar no dia 22 de novembro, a obrigatoriedade será para o envio de informações relativas aos servidores e seus vínculos com os órgãos, os chamados eventos não periódicos, como por exemplo as admissões, os afastamentos e os desligamentos, e os nossos sistemas já estão integrados.